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劳动合同书

2024-04-01 21:22 阅读了

关于劳动合同书的知识点,福建头条网将为你整理了下面这些知识。

劳动合同书

劳动合同书

甲方:(雇主单位名称)

乙方:(劳动者姓名)

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,经协商一致,签订如下劳动合同:

一、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求,认真、负责地完成工作任务,不得违反国家法律法规和甲方的规章制度。

2.乙方的工作内容为:(具体工作内容)

二、工作地点

乙方的工作地点为:(工作地点)

三、工作时间

1.乙方的工作时间为:(工作时间)

2.乙方应按照甲方的要求,参加加班工作。

四、工资待遇

1.乙方的工资待遇为:(工资待遇)

2.乙方的工资按月结算,于每月(日期)发放。

3.乙方应按照国家法律法规和甲方的规定,缴纳个人所得税和社会保险费。

五、劳动保护

1.甲方应为乙方提供必要的劳动保护措施,确保乙方的人身安全和健康。

2.乙方应按照甲方的要求,正确使用劳动保护用品和设备,遵守劳动保护规定。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,认真履行工作职责,不得违反劳动纪律。

2.乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露。

七、劳动合同期限

1.本劳动合同自(日期)起生效,至(日期)止。

2.本劳动合同期满前,甲乙双方如需续签劳动合同,应在劳动合同期满前30天内协商一致,并签订书面续签协议。

八、劳动合同解除

1.本劳动合同期满后,甲乙双方如不再续签劳动合同,本劳动合同自动终止。

2.本劳动合同期限内,甲乙双方如需解除劳动合同,应协商一致,并签订书面解除协议。

3.本劳动合同期限内,乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本劳动合同:

(1)严重违反国家法律法规和甲方的规章制度;

(2)严重失职或玩忽职守,给甲方造成重大损失的;

(3)被依法追究刑事责任的;

(4)被依法宣告失踪或死亡的。

九、争议解决

本劳动合同的履行和解释,如发生争议,甲乙双方应协商解决。协商不成的,应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

十、其他事项

1.本劳动合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商解决。

2.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方:(盖章)

乙方:(签字)

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